Rozwój Liderów Edukacji
ROZWÓJ LIDERÓW EDUKACJI
Cele szkolenia:
- Rozwój umiejętności przywódczych dyrektorów
- Rozwój kompetencji lidera
- Umiejętności wprowadzania i zarządzania zmianami
- Motywowanie pracowników
- skuteczne rozwiązywanie konfliktów
Dla kogo: Dyrektorzy placówek oświatowych, kierownicy zespołów przedmiotów
Grupa: 25-30 os (najlepiej połączone wszystkie poziomy edukacyjne)
Czas trwania szkolenia: 3 dni
PROGRAM
DZIEŃ PIERWSZY
- różnice pomiędzy zarządzaniem a przywództwem
- różne style przywództwa
- znaczenia inteligencji emocjonalnej
- Motywacja – jak skutecznie motywować pracowników
DZIEŃ DRUGI
- praktyka umiejętności coachingu
- zarządzanie zmianą
- zarządzanie konfliktem
- różne narzędzia zarządcze
DZIEŃ TRZECI
- Zrozumienie aspektów pracy zespołowej
- Umiejętność tworzenia planu strategicznego
- Definiowanie celów
- Świadomość przeszkód, tworzenie celów pośrednich
- Tworzenie strategicznego planu wdrożenia zmiany/wizji (DRZEWKO AMBITNEGO CELU)
Prowadzenie: Maciej Winiarek (Dyrektor „TOC dla Edukacji Polska”)
Cena: 150-200 zł/godz (w zależności od miejsca szkolenia oraz liczebności grupy). W cenie zawarte są materiały dla każdego uczestnika (do 30 os)
Zgłoszenia: zainteresowane osoby, placówki proszone są o kontakt z naszym biurem. Szkolenie rekomendowane dla miast, gmin – dyrektorzy większości placówek.
Płatność – przed szkoleniem. Po ustaleniu terminu wystawiamy fakturę za szkolenie